Бізнес Резюме Помилки Заробляти Бумеранг перш

Що є Шахрайством Компенсації Робочих

Що є Шахрайством

Шахрайство відбувається, коли людина свідомо або навмисно приховує, спотворює, і робить помилкове твердження, щоб або заперечувати або отримати пільги компенсації робочих або страхове освітлення, або інакше отримати прибуток від обману.Що є Шахрайством Компенсації Робочих Ключ до засудження доводить в суді, що спотворення або приховування відбулися свідомо або навмисно.

Преміальне шахрайство і шахрайство вигоди - найзагальніші типи шахрайства компенсації робочих.

Преміальне шахрайство зазвичай передається працедавцем, який спотворює кількість платіжної відомості або класифікацію службовців, або хто намагається уникнути вищого страхового модифікатора риски, передаючи службовців новому підприємству, оціненому як нижча категорія риски.

Шахрайство вигоди зазвичай передається: робочий, який працює повний робочий день над роботою, про яку несообщают, і тягне пільги, коли він або вона, як передбачається, нездібний працювати, або коли робочий фальсифікує рану; постачальник охорони здоров'я або повірений, який допомагає робочому в шахрайських схемах, беруть участь в подвійному складанні рахунків або рахунках для послуг, не наданих.

Страхова авіакомпанія передає шахрайство, якщо документи навмисно сфальсифіковані, щоб позбавити пільги. Індикатори Indicators Fraud Шахрайства не означають, що шахрайство відбулося, але вони можуть зажадати ближчого огляду вимоги або заяви. Індикатори шахрайства працедавця включають, але не обмежені: грифи секретності, не сумісні з обов'язками, що зазвичай пов'язуються з типом працедавця бізнесу, наприклад, будівельна компанія, яка повідомляє про головним чином конторську інформацію платіжної відомості класифікацій щодо страхової заяви, непослідовної з платіжною відомістю, повідомили Комісії Робочої сили, набагато більшому сплаченому страховому внеску для попередньої річної політики маленька платіжна відомість, про яку повідомляє крупна компанія або лізингова компанія службовця часте доповнення і відміна освітлення, особливо якщо декілька підприємств, здається, належать або управляються тією ж самою людиною або групою.

Індикатори шахрайства службовця включають, але не обмежені; рани, у яких немає ніякого свідка окрім робочого, рани, що відбуваються пізно в п'ятницю або рано в понеділок, рани не, повідомили до тижня або більше після того, як вони відбуваються, рани, що відбуваються перш, ніж страйк або свято, або в очікуванні відкладуть або завершення, поява ран, де робочий зазвичай не працював би, рани, роботи, що не зазвичай відбуваються в специфічному описі, наприклад, секретар ранив, знімаючи важкий об'єкт, робочий спостерігав в діях, непослідовних з раною, про яку повідомляють, історією робочого вимог компенсації робочих, суперечливого діагнозу від подальших докторів розгляду, будь-якого свідоцтва роботи у іншому місці при малюнку пільг.

Індикатори шахрайства постачальника повіреного/охорони здоров'я  включають; отримуючи рахунки або пояснення пільг для послуг від постачальників охорони здоров'я, страховиків або повірених, які здаються непотрібним або фіктивним газетним матеріалом медичні повідомлення, або повідомлення, які є просто копіями раніше представлених повідомлень, дат обробки у відпустки для некритичних ситуацій, рахунків від постачальника охорони здоров'я або повіреного, які представляють нерозсудливу кількість годинника в день, скарги від робочого, що повірений ніколи не доступний, хоча свідчення під присягою плати файлів повіреного для послуг, стосунків повіреного з постачальником охорони здоров'я, який, здається, товариство в обробці з вимогами компенсації робочих.