 |
Приблизно чотири роки тому друг сказав мені одного разу
вночі, що вона мала інтерв'ю наступного тижня і шукала деякий комфорт, оскільки
вона була надзвичайно збуджена, оскільки більшість людей про інтерв'ю. Я
пригадав на моєму своєму carreer і зрозумів, що в дев'ятирічній з моєї кар'єри
я був на тринадцять інтерв'ю і, що ще важливіше що я отримав пропозицію роботи
від кожних з тих інтерв'ю. Я не приймав всі пропозиції, але річ у тому, що я
колись не був на інтерв'ю, не отримуючи пропозицію роботи від цього.
За минулі чотири роки я був ще на 6 інтерв'ю, з яких я не
отримував пропозиції роботи відносне 2 з них. Той був інтерв'ю у Фольксвагене,
який у друга була установка, тому що він "хотів", щоб я працював там
і на той час, коли ми почали інтерв'ю, я зрозумів, що положення не було в моїй
області взагалі. Другим був телефонним інтерв'ю, яке я ненавиджу, і я просто не
бачив око до ока з людиною, яка узяла інтерв'ю у мене. Я дійсно пішов для
інтерв'ю з іншим менеджером в тій же самій компанії декілька тижнів опісля і
почав працювати там 2 дні опісля.
Пропозиції роботи від 17 з 19 інтерв'ю не є звітом дефектної
доріжки і не, я не деякий технічний геній, якого кожна компанія хотіла б
найняти просто, дивлячись на моє резюме. Я - програміст і є багато програмістів
там з кращими технічними навиками чим я.
Тайна, я вірю, упевненість. Не обов'язково упевненість у вас
безпосередньо, але створююча душевна атмосфера в думці Вашого інтерв'юєра. У
мене колись були 4 1/2 інтерв'ю години в Сіднеї, Австралія. Перед цим я не міг
припустити, що таке довге інтерв'ю було можливе, це було для дуже керівний
пост. Якщо, як більшість людей, Вам не подобаються інтерв'ю взагалі, припустите
сидіти там протягом 4 1/2 годин. Так або інакше, про на півдорозі через
інтерв'ю, інтерв'юєр сказав мені, що у нього були ще 2 або 3 людини, яких він
розглядає для положення, але що у нього є "тепле і нечітке відчуття"
про мене.
Не дещо я дійсно хочу отримати звістка від іншого чоловіка,
але коли він сказав, що, я зрозумів, що робота була родовищем.
Ваша мета, тоді, полягає в тому, щоб створити те "тепле
і нечітке" відчуття в думці Вашого інтерв'юєра.
Перед інтерв'ю я завжди думаю про те, що я хотів би бачити в
іншій людині, якби я мав з іншого боку стіл, іншими словами, якщо я брав
інтерв'ю у когось ще для цього положення. Програмування розглядають як технічна
область, навіть на організаторському рівні, але технічним аспектом дуже рідко
був вирішальний чинник, якщо у інтерв'юєра немає поганих навиків людей або
браку досвіду.
Взагалі будь-хто з невеликою кількістю досвіду більше
цікавитиметься Вашою індивідуальністю чим Ваші технічні здібності. Я припускаю,
звичайно, що Ви просите положення, які Ви в деякому роді кваліфіковані, щоб
заповнити. Так, як Ви сосредотачиваетесь на своїй індивідуальності і які риси
індивідуальності Ви повинні спробувати продемонструвати? Дозвольте мені давати
Вам деякі приклади того, що я розглядаю як важливий на інтерв'ю.
Є два страшні питання, які мали звичай підходити на кожному
інтерв'ю кілька років тому, хоча я не почув їх якийсь час тепер. Які 5 з Ваших
сил і які 5 з Ваших слабкостів? Всякий раз, коли я отримав перший з цих двох
питань, я почну свою відповідь з "так, я знав, що це прибувало так, я
думав про нього учора увечері и..." або дещо уздовж тих ліній.
Це здається неправильним, тому що намір тих питань полягає в
тому, щоб бачити, чи знаєте Ви себе. Якщо Ви повинні думати про це попередньою
ніччю, це не говорить дуже про Ваше самопізнання. Проте, я роблю це по двох
причинах. По-перше, я чесний з ними. Всі готуються до інтерв'ю, або принаймні
Ви винен! Я тільки показую їм, що я - реальна людина і що я не стверджую, що
мав всі відповіді. По-друге, це - переривник напруженості. Вельми часто, якщо
це буде досвідчений інтерв'юєр, то вони зроблять деякий коментар про Вас що має
необхідність підготувати Ваші відповіді заздалегідь, і це дає Вам можливість
запасному шляху від їх "готових" питань. Більше Ви можете добратися,
щоб говорити вільно з інтерв'юєром і не як відповідь на питання, більше
можливості, у Вас є показу ним свій реальний характер. Це також проводить час
так, щоб вони не продумали невідповідні технічні питання, щоб зробити інтерв'ю
"достатньо довго".
Також майте на увазі, що ні у кого, як не чекають, будуть
всі правильні відповіді. Оскільки я сказав раніше, я не геній всезнайка
програмування, таким чином на більшості інтерв'ю є принаймні одне питання, для
якого у мене немає відповіді або теми, про яку я не знаю. Коли це трапляється,
я не симулюю мати відповідь або спробу здаватися інтелектуальним про тему. Я
просто говорю їм, що я не знаю.
Те, що важливе, проте, є способом, яким Ви говорите, що
|
|
